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人才招聘 TALENT RECRUITMENT
東營市建筑設(shè)計(jì)研究院招聘工作人員簡章
發(fā)布時間:2023-02-21

因工作需要,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,東營市建筑設(shè)計(jì)研究院面向社會公開招聘工作人員1名。        

東營市建筑設(shè)計(jì)研究院成立于1985年,隸屬東營市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理局,是全市第一個實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位。院內(nèi)設(shè)辦公室、生產(chǎn)經(jīng)營部、裝飾設(shè)計(jì)分院、信息智能化分院、建筑設(shè)計(jì)一、二、三、四專班、機(jī)電一、二專班、規(guī)劃專班、景觀專班、創(chuàng)研中心、BIM研究中心、建研中心、鑒定加固中心、總工辦、計(jì)財(cái)科、咨詢部等科室。    

我院具有建筑行業(yè)(建筑工程)甲級、城鄉(xiāng)規(guī)劃編制乙級、市政行業(yè)(道路工程、給水工程、排水工程)專業(yè)丙級等資質(zhì)。業(yè)務(wù)范圍為工民建筑設(shè)計(jì);城市規(guī)劃設(shè)計(jì);鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);建筑智能化設(shè)計(jì);規(guī)劃設(shè)計(jì)管理;市政工程設(shè)計(jì)服務(wù);幕墻建設(shè)工程專項(xiàng)設(shè)計(jì);燈光工程設(shè)計(jì);房屋建筑工程、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工圖審查;工程管理服務(wù);建筑工程施工;建設(shè)工程質(zhì)量檢測;工程加固改造及可行性論證;建筑工程施工總承包;節(jié)能管理服務(wù);建筑科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);建設(shè)工程造價咨詢等。   

2004年,我院通過ISO9001質(zhì)量管理體系的認(rèn)證,2017年度入選山東省高新技術(shù)企業(yè)。     

 

  一、報(bào)名條件

(一)全日制本科及以上學(xué)歷(非獨(dú)立學(xué)院),碩士研究生優(yōu)先。   

(二)年齡35周歲以下,身體健康,985/211院校畢業(yè)優(yōu)先。

(三)熟悉操作辦公軟件,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。   

(四)政治素質(zhì)高,集體意識強(qiáng),愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的溝通能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和服務(wù)意識。 

(五)要求對工作有熱情,有相關(guān)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  

(六)遵紀(jì)守法,無不良嗜好,無違法犯罪記錄。 

(七)中共黨員優(yōu)先。

 

二、招聘崗位、人數(shù)及要求    

崗位:文職,1名。

1、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、有較強(qiáng)的公文寫作能力,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;?

3、負(fù)責(zé)起草工作報(bào)告、專題材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、會議紀(jì)要以及年、季、月度工作總結(jié)和計(jì)劃等文字材料;

4、負(fù)責(zé)記錄整理綜合性辦公會和其他重要會議內(nèi)容等;

5、負(fù)責(zé)公文的擬稿、送審、送簽、印發(fā)等,辦結(jié)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

 

三、招聘程序  

 1、報(bào)名時間: 2023年2月22日—2023年3月03日。

 2、報(bào)名方式:填寫《東營市建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)名登記表》(原文鏈接進(jìn)行下載),需將學(xué)歷證書、學(xué)位證書(注:應(yīng)屆生需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、成績表)和報(bào)名登記表(文件夾壓縮包的形式發(fā)送,文件夾名稱為“姓名+崗位”)發(fā)送至jzsjyjyzp@163.com郵箱,請以“姓名+電話+崗位”的主題發(fā)送。(注:發(fā)送一遍即可,請勿重復(fù)發(fā)送,謝謝配合。)待簡歷篩選審核通過后,其招聘單位將會通知應(yīng)聘人員考試等相關(guān)事項(xiàng),期間請保持電話暢通,無法電聯(lián)的視為放棄。    

資格審查貫穿本次招聘全過程,應(yīng)聘人員須對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格或聘用資格。      

 

四、其 他   

1、應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對照招聘條件進(jìn)行報(bào)考,所提供的證件應(yīng)真實(shí)、有效。通過資格審查或考察發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員不符合招聘條件規(guī)定或不能辦理相關(guān)手續(xù)的,取消考試或聘用資格,后果由本人自負(fù)。 

2、未盡事宜,根據(jù)有關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。   

 

咨詢電話:0546-8332370(822分機(jī)號)、13563351127

 

 

原文鏈接:https://www.kdocs.cn/l/c9ML2wcqa

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